お知らせ 一覧
お知らせ 事業継続計画（BCP)を作成しました
令和4年1月1日付けで事業継続計画（BCP）を施行します。
介護保険法の報酬改訂に伴い作成が義務付けられていました事業継続計画（BCP)を、以下のとおり作成しました。
（１）3.8.1 入所：感染症（コロナ）発生時における業務継続計画（入所系）
（２）新型コロナウイルス対応：デイ
（３）新型コロナウイルス対応：訪問
（４）新型コロナウイルス対応：居宅、包括
※添付資料は省略しています。
更新日：2022.03.10
お知らせ 処遇改善加算及び特定処遇改善加算について
令和3年度の介護職員処遇改善加算及び介護職員等特定処遇改善加算について以下のCIJニュースに記載のとおり申請手続きを行いました。両加算ともに（Ⅰ）の分類で申請を行っています。
3.3.22 ＣＩｊニュース：処遇改善加算について(Ｒ3年度申請用)
更新日：2021.06.30
お知らせ 地域包括支援センターを開設します
2月1日から高知市長浜・御畳瀬・浦戸地域包括支援センター業務を開始します。
地域包括支援センターでは、地域の高齢者の皆様が住み慣れた地域で暮らし続けることができるように相談・支援を行ってまいります。
ご相談がありましたら、０８８－８４１－５７５５までお電話をしてください。
また、地域包括支援センターの開設に合わせて、看板の設置を行いました。長浜の若宮八幡宮の参道に沿って南下していますと右手に見えてきます。ご覧になってください。
更新日：2021.01.20
お知らせ 処遇改善加算・特定加算について
当法人では、介護職員処遇改善加算及び介護職員等特定処遇改善加算に関して、別添の様な取り扱いを行っていますので、お知らせします。
介護職員処遇改善加算については、現在の介護報酬（給付費）が確保された場合には、介護職員1人当たり18万円～21万円の年2回の支給を行うことになります。
また、介護職員等特定処遇改善加算は現在の介護報酬が確保され、なおかつ、年数別の職員数に変動がなければ10年以上の経験のある介護職員、10年未満の介護職員、その他職員に対して概ね8万円：4万円：2万円×年2回の支給を行う予定としております。
2.3.17 ＣＩｊニュース：処遇改善加算について(Ｒ2年度申請用).docx
更新日：2020.04.19
お知らせ 高知県ワークライフバランス推進企業の認証を更新！
令和2年4月1日付で高知県ワークライフバランス推進企業の認証が更新になりました。
女性が働きやすい環境が認証されたもので、6歳未満の子供さんを育てている職員に対する看護休暇年間5日（最大10日）や、短時間勤務の推進、昼間だけの勤務などが評価されたものです。
直近1年間では、1か月程度の男性育児休暇の取得者が3人いました。男女共に働きやすい職場づくりに取り組んでいます。
更新日：2020.04.10